广东多地出台职称补贴政策！软考证书有大用！

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广州市黄埔区

根据广州市《广州市黄埔区人力资源和社会保障局贯彻落实中新广州知识城国际人才自由港集聚人才若干搭施(试行)的实施细则的通知》黄浦区凡是在黄浦区重点产业单位勤恳工作的专业技术人员，成功通过软考高级考试，将直接获得一次性4000元的资助金。对于以软考高级职称（副高）新落户黄浦区，并作为首次入户广州的优秀人才，在区内企业稳定工作满一年，有资格申请高达5万元的入户奖励。（自印发之日起实施，有效期至2027年2月7日）

广州市南沙区

根据广州市《广州南沙新区(自贸片区)集聚人才创新发展若干措施的实施细则》，专业技术人才奖励补贴由专才奖励、职称提升补贴两部分组成。南沙专才奖每两年集中评选一次，奖励2万/人，其中金牌专才奖励100万/人。职称提升补贴对取得副高级专业技术资格奖励3000元/人，高级专业技术资格奖励5000元/人，每年集中申报一次。

广州市花都区

根据广州市《2024年广州市花都区引进优秀人才住房补贴申报指南》，副高级及以上专业技术资格人员，补贴标准5万，分2次申请发放。首次申请时，正高级职称人才年龄不超过45周岁，副高级职称人才不超过40周岁。

广州市增城区

广州市增城区“三高”人才奖励，副高以上职称，或高级技师等人才，可享受最高免缴20平方米的人才专卖房。

珠海

根据《珠海市企业新引进中高级专业技术人才、高技能人才、青年人才住房(租房和生活)补贴实施办法》(珠人社(2019]97号)，从珠海市外全职新引进的具有中级以上职称专业技术人才，在满足其他条件的情况下，可申请专业技术人才租房和生活补贴，其中高级35万元，副高级25万元，中级3.8万元。（本办法自印发之日起施行，有效期5年）

珠海

根据《金湾区深入实施“金英计划’加快人才集聚的若干措施》文件，鼓励产业人才提升专业技术水平，对进入“产业人才库”后取得中级及以上专业技术资格证书并继续在我区工作满1年的产业人才，给予专业技术提升奖励，奖励标准为5千元(中级)、1万元(副高级)、2万元(正高级)，奖励一次性发放。

东莞市

根据《东莞市创新人才引进培养暂行办法》，软考高级职称可获最高补贴20万元，软考中级职称最高可得（职业资格），补贴按比例分3年发放。具有东莞市户籍按最高补贴100%发放，非东莞市户籍则按40%发放。能力提升补贴：具有东莞市户籍且在东莞工作期间取得证书，软考高级可获4万元，软考中级可获2万元。

佛山市

根据《佛山市人才引育扶持工作实施细则》，全职新引进的博士后、正高级职称专业技术人才，引进后在佛山市购买商品住房的，一次性给予30万元购房补贴；具有在国（境）外大学从事博士后研究工作2年及以上经历的人才，再给予10万元生活补贴。

全职新引进的博士、副高级职称专业技术人才，引进后在佛山市购买商品住房的，一次性给予20万元购房补贴；具有国（境）外大学博士研究生学历和学位的人才，再给予10万元生活补贴。安家补贴和购房补贴分别按30％、20％、20％、15％、15％比例分5年发放。

江门市

根据《江门市专业技术人员职称晋升补贴申请指南》，江门市对连续缴纳6个月以上社会保险并取得正高级职称与副高级职称的专业技术人员提供补贴，分别为每人5万元和2万元。

中山市

根据《中山市落实青年后备人才待遇实施细则》，企业新培养引进的全日制硕士、副高级专业技术人员（一）申请对象2022年4月1日以来，企业新培养和引进45周岁以下，在中山工作满12个月的全日制硕士、副高级专业技术人员。（二）待遇标准可一次性获得3万元生活补贴。（本细则自2023年6月1日起施行，有效期五年。）

汕头市

根据《汕头高新产业开发区关于进一步促进人才集聚的若干措施》，助理级、中级、副高级、正高级职称分别给予2000元、5000元、1.2万元、2.4万元一次性技术晋升补贴；对于引进人才，副高级以上给予每人每年综合补助3.6万元，中级职称给予每人每年综合补助2.4万元，最长连续补助2年。（2023年6月12日实施，有效期2年）

根据《汕头市新引进人才购房补助、住房补助和生活补助发放办法》住房补助发放标准，高级技师及以上级别高技能人才、高级职称专业技术人才每人一次性发放4.8万元。（本办法自2023年12月28日起实施，有效期3年）

汕尾市

根据《汕尾市城区红海扬帆人才计划》，对新引进企事业单位和社会组织就业创业，签订工作合同5年及以上的发放：①岗位补贴：55周岁以下正高级职称每人每月8500元，50周岁以下副高级职称每人每月2500元；②安家费：55周岁以下正高级职称35万元，50周岁以下副高级职称25万元；③房票补贴：正高级职称30万元，副高级职称专业技术人员10万元。（自2020年5月起施行，有效期为5年。）

茂名市

根据《茂名市高层次人才引进实施细则》，正高级职称安家补贴一次性发放3万元，人才补贴每月3000元，购房补贴一次性发放8万元；副高级职称的急需紧缺人才，人才补贴每月2000元，购房补贴一次性发放3万元。

梅州市

根据《梅州市2024年引进急需紧缺人才公告》，符合“青梅计划”等相关人才政策规定的高级职称人才，可享受福利如下：①人才落户奖：3万元；②生活补贴、购房补贴：5年内给予我市事业单位、国有企业人才4000元/月，企业人才5500元/月生活补贴；工作满5年后且在梅购房的，给予20万元购房补贴。

惠州市

落户补贴发放对象和标准：非行政机关、非参公管理单位、非个体工商户新引进的高校应届硕士毕业生，45周岁以下具有高级职称的专业技术人才，45周岁以下持有高级技师（一级）国家职业资格证书或高级技师职业技能等级证书的人才，补贴1万元。

35周岁以下具有中级职称的专业技术人才，35周岁以下持有技师（二级）国家职业资格证书或技师（二级）职业技能等级证书的人才，其中“双一流”院校（以毕业当年的“双一流”院校名单为准）应届本科毕业生或中级职称、技师等专业人才5000元，其他院校应届本科毕业生3000元。（至2025年12月31日）

揭阳市

根据《揭阳市集聚人才创新发展若干措施实施细则》，具有正、副高级职称人才分别给予每人25万元、15万元生活补贴，分5年逐月发放。（有效期至2025年12月31日）

云浮市

根据相关政策，云安区对本区制造业企业在职专业技术人员通过评审认定获得中级职称，通过全国统考取得相当于中级职称水平的执业资格、职业资格的给予个人一次性奖励1万元；通过评审获得高级职称，通过全国统考取得相当于高级职称水平的执业资格、职业资格的给予个人一次性奖励2万元。（签订三年劳动合同，分三年发）

从24年起，以往热门的两大软考科目：中级系统集成项目管理师（中项）和高级信息系统项目管理师（高项），减少了考试频次，改为1年1考，热门科目的考试机会变少，考证周期可能拉得更长~

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